東大生「官僚？（笑）外資系戦略コンサルで手に職つけて独立してフェラーリ乗り回すのが将来の夢」

　東大生の就職先といえば、中央官庁や大企業というイメージが強い。実際、東京大学新聞社が毎年発表している学部生・大学院生の就職先ランキングを見ると、民間企業の就職先上位は長年、旧財閥系の銀行や商社、老舗の大手メーカーといった、国内で知名度の高い日本の大企業で占められていた。

　直近2023年度卒の学部卒生の就職先トップ3を挙げてみよう。1位がEYストラテジー・アンド・コンサルティング、2位がアクセンチュア、3位がアビームコンサルティングという顔ぶれ。正直に明かすと、50代の筆者にはほとんどなじみのない会社ばかりだ。いずれもコンサルティング企業だという。

　他にも、上位20社に過去10年で初ランクインした5位のデロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー、13位のボストン・コンサルティング・グループ、日本総合研究所などを含め、東大生の「コンサル志向」が明白に浮かぶ。多くがグローバル展開している外資系だ。

ちなみに、大学院修了生もアクセンチュアが3年連続トップ。採用人数も前年から8人増加して49人となり過去10年で最多。

コンサル志向が顕在化

「コンサル志向が顕在化したのは10年代の中盤以降です」
　こう指摘するのは、東大OBでJX通信社（東京都千代田区）執行役員の衛藤健さん（26）だ。衛藤さんは16～20年、東大新聞に在籍し、就職先ランキングの調査・集計にも携わった。東大生のコンサル志向の背景についてこう解説する。

「社会でキャリアやスキルを磨くファーストステップとして、コンサルが有力な選択肢になっていると考えています」

　終身雇用や年功序列が崩壊しつつある日本。リクルートワークス研究所が22年に実施した大手企業の若手社員を対象にした調査によると、10年以内に退職を考えている若手社員が約74％に上り、今の会社に20年以上勤めたいという人は約26％だった。若い世代ほど転職を前提に「いかに次のキャリアを選択できる権利を獲得し続けられるか」が新たな「安定」の定義になりつつある。

　だとしても、東大生はなぜコンサル業界を選ぶのか。20年に東大新聞とNewsPicksが東大生を対象に行った調査からそのヒントがうかがえる。

うむ

世も末

みんな必死に詐欺師になりたがるのね

車って楽しいよね
1ヶ月で5000㌔くらいしか乗らないけど

コンサルって業績傾いたら責任取るの？

>>37
勉強できなかったが
2000万貰ってるな弟