- なんなんだよ
- おうちにいたい
- ゲームやっていられる
- >>3
もっと経営者目線でことを考えてくれ - >>5
なんで経営者じゃないのにそんなこと考えなきゃならないの？ - >>8
効率落として利益が減って
あとあと苦しむのは自分だから - >>11
俺が頑張らなくても誰かが頑張ってくれるから大丈夫 - 経営者目線からするとないほうがいいだろ
- >>4
経営者が絶賛してる話が新聞に載ってたけどな
毎晩の会食から、カミさんの手料理が食べられるようになり、週末のゴルフもなくなった
感染がおさまっても、元に戻すべきじゃないって力説してた - >>19
そりゃ業種によるだろう
割と深刻な業界もあることは理解してる
それでも俺は働きたくないからこのままでいいやと思う - 満員電車に乗らなくていい
- おうちにいたいから
ゲームできるから子供みたいな考えは捨てよう
今会社がピンチであることを想定しよう - これからもテレワーク続けろよください
- >>9
残念！
経営者目線からすると
７月までテレワークは持たないでしょう！ - 働きたくねぇ
- 会社なんて潰れてくれたほうがありがたいが
- 会社や仕事が嫌いな奴はテレワーク絶賛してる
- 移動時間がかからない
- 経営者と役員が一般社員を養うんだよ
- 経営者目線でいうと
・オフィスが都会になくてもいいから賃料浮く
・オフィスが狭くていいから賃料が浮く
・机とかの備品が少なくていいから備品購入費が浮く
その他色々 - ぶっちゃけ業界によって大きく異なると思う
- 真のテレワークド素人おじさんはパソコン触る仕事なら全部テレワークできると思ってるよ
- そもそも普段から出社する必要ないから
社内SE - 個人的な話になるが、若者はスキルもろくに身に付かないだろ？テレワークじゃ
- めちゃくちゃ気楽だけど、正直全く集中できてない…
- 今はいいよ今は
前に受けた仕事を継続すりゃ仕事はあるんだから
そのあとは？
１年後は？
新規開拓してるか？経営者目線で考えよう
- システム的にも社内教育的にも底辺企業には無理w
- テレワークで分からないことあったらどうする？
誰になにで聞く？
効率考えるとやっぱテレワークって悪いだろ - >>27
何のための上司だよ - 爺共ついていけなくてワロタ
- チャットで聞けば良いじゃん
webへのリンクとか資料とかをすぐに共有できるし、相手が不在とか忙しそうとかそういう気遣いする必要もなくなるし、むしろ質問はやりやすくなったわ - >>31
チャットで聞くにしてもいつ返事帰ってくるか分からないしその間なにすんの
直接聞くより早いものはない - >>37
その間他のことしてろよ
いちいち他人に聞かないと完全に仕事がスタックすることなんてない - >>37
すぐ返ってこないってことはサボってるってことじゃん - 過剰に礼賛してるのは職場がブラックなやつだけなんじゃないかと踏んでる
- 家はゆっくりするところと割り切ってた層にとっては家に仕事があるだけでストレスマッハ
- 会議も下手に暗記せずに、原稿見ながらできるし気は楽になったな
- >>34
原稿見ながら出来なかったのかよw - まぁ少なくとも、仕事だりーと思ってるやつには向いてないよな
100％気が抜ける
推奨されるのは、仕事好きとか言ってる一部のキチゲェと、成果主義のやつらだけじゃね - 働くうえで一番嫌なのが通勤だから
- 出社してもそうだからだろ
- 全部テレワークはさすがに無理だろ
ただ日本の出社時間至上主義は頭おかしいし確実に家でできる仕事もあるんだから適切に取り入れていけば良い
半ば強制的に取り入れることになったのは良い起爆剤だと思う - >>40
もっと働く時間もバラバラにすりゃ通勤ラッシュなんてのもなくなるのにな - 効率落ちないが
- 上司の目が届かない分死ぬほど働けるんだけど
- 全てがテレワークにはならんけど普及は進む
オフィス縮小できず出張費払い続ける企業はコスト面で不利になる
優秀な若手も来づらい - ジジババいなくなったら普及するのでは？
「テレワーク」←効率最悪、利益最悪、ｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝ難解、齟齬多発←これがお前らから賞賛される理由・・・
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